希望能帮助各大职场小白解决办公问题,如Excel,PPT,word等软件问题,或者提供职场各种报告的样本参考,职场生存法则~~~~职场小白网

您现在的位置是:职场小白网 > 面试事项 >

面试自我介绍该如何说?

2020-07-26 22:53:20面试事项 人已围观

       面试自我介绍该如何说?

  面试秘籍:让“自我介绍”无懈可击的5个技巧

  自我介绍是面试中非常关键的一步。许多面试官提的第一个问题往往就是“能否请您做一下自我介绍?”

  自我介绍也被称为"面试第一问"。在自我介绍中。面试官可以借机考察应聘者的语言表达能力、应变能力;应聘者也可以主动向面试官推荐自己。展示才华。自我介绍的时间一般为3分钟左右。有些外企仅为1分钟。

  在如此短的时间内。毕业生如何"秀"出自己呢?该做哪些准备?有什么问题值得注意?我们专门采访了一些实例。希望能给大家提供一些就业指导。

  案例一:如何把握时间

推荐阅读:职场中都包括哪些面试礼仪?

  研究生毕业的小刘很健谈。口才甚佳。对自我介绍。他自认为不在话下。所以他从来不准备。看什么人说什么话。他的求职目标是地产策划。有一次。应聘本地一家大型房地产公司。在自我介绍时。他大谈起了房地产行业的走向。由于跑题太远。面试官不得不把话题收回来。自我介绍也只能"半途而止"。

  技巧一:一分钟谈一项内容

  自我介绍的时间一般为3分钟。在时间的分配上。第一分钟可谈谈学历等个人基本情况。第二分钟可谈谈工作经历。对于应届毕业生而言可谈相关的社会实践。第三分钟可谈对本职位的理想和对于本行业的看法。如果自我介绍要求在1分钟内完成。自我介绍就要有所侧重。突出一点。不及其余。

  在实践中。有些应聘者不了解自我介绍的重要性。只是简短地介绍一下自己的姓名、身份。其后补充一些有关自己的学历、工作经历等情况。大约半分钟左右就结束了自我介绍。然后望着考官。等待下面的提问。这是相当不妥的。白白浪费了一次向面试官推荐自己的宝贵机会。而另一些应聘者则试图将自己的全部经历都压缩在这几分钟内。这也是不明智的做法。合理地安排自我介绍的时间。突出重点是首先要考虑的问题。

  案例二:千万别太做作

  小芳去应聘南方某媒体。面试在一个大的办公室内进行。五人一小组。围绕话题自由讨论。面试官要求每位应聘者先作自我介绍。小芳是第二位。与前面应聘者一句一顿的介绍不同。她早做了准备。将大学四年里所干的事。写了一段话。还作了一些修饰。注重韵脚。听起来有些押韵。小芳的介绍极流利。但美中不足的是给人背诵的感觉。

  技巧二:切勿采用"背诵"口吻

  人力资源专家指出。自我介绍可以事前准备。也可以事前找些朋友做练习。但自我介绍应避免书面语言的严整与拘束。而应使用灵活的口头语进行组织。切忌以背诵朗读的口吻介绍自己。如果那样的话。对面试官来说。将是无法忍受的。自我介绍还要注意声线。尽量让声调听来流畅自然。充满自信。

  案例三:怎样谈成绩

  小王去应聘某电视节目制作机构的文案写作。面试时。对方首先让他谈谈相关的实践经历。小王所学的专业虽说是新闻传播类。但偏向于纸质媒体。对电视节目制作这一块实践不多。怎么办?小王只好将自己平时参加的一些校园活动说了一大通。听起来挺丰富。但几乎与电视沾不上边。

  技巧三:只说与职位相关的优点

  自我介绍时要投其所好摆成绩。这些成绩必须与现在应聘公司的业务性质有关。在面试中。你不仅要告诉考官你是多么优秀的人。更要告诉考官。你如何地适合这个工作岗位。那些与面试无关的内容。即使是你引以为荣的优点和长处。你也要忍痛舍弃。

  在介绍成绩时。说的次序也极为重要。应该把你最想让面试官知道的事情放在前面。这样的事情往往是你的得意之作。也可以让面试官留下深刻的印象。

  案例四:当用点"小聪明"

  阿枫参加了去年某大型国企的校园招聘会。那天是在一个大体育场里进行。队伍排到了出口处。每一位应聘者与面试官只有几分钟的交谈时间。如何在这么短的时间里。取得面试官的好感。进入下一轮呢?阿枫放弃了常规的介绍。而是着重给面试官介绍自己完成的一个项目。他还引用了导师的评价作为佐证。由于运用了一点小技巧。阿枫顺利闯过这种"海选"般的面试。

  技巧四:以说真话为前提

  自我介绍时。要突出个人的优点和特长。你可以使用一些小技巧。比如可以介绍自己做过什么项目来验证具有某种能力。也可以适当引用别人的言论。如老师、朋友等的评论来支持自己的描述。但无论使用哪种小技巧。都要坚持以事实说话。少用虚词、感叹词之类。自吹自擂一般是很难逃过面试官的眼睛的。至于谈弱点时则要表现得坦然、乐观、自信。

  案例五:如何摆脱怯场

  阿宏毕业于中部城市的某大学。带着憧憬南下广东。由于自己是一位专科生。在研究生成堆的人才市场里。阿宏的自信心有点不足。面对面试官常常表现出怯场的情绪。有时很紧张。谈吐不自然。他也明白这种情况不利于面试。但却找不到方法来调控自己。

  技巧五:谈吐运用"3P原则"

  人力资源专家指出。自我介绍时的谈吐。应该记住"3P原则":自信(Positive)。个性(Personal)。中肯(Pertinent)。回答要沉着。突出个性。强调自己的专业与能力。语气中肯。不要言过其实。

  在自我介绍时要调适好自己的情绪。在介绍自己的基本情况时面无表情、语调生硬;在谈及优点时眉飞色舞、兴奋不已;而在谈论缺点时无精打采、萎靡不振。这些都是不成熟的表现。对于表达。建议阿宏可以找自己的朋友练习一下。也可以先对着镜子练习几遍。再去面试。

本文标题:面试自我介绍该如何说?

文章来源:http://www.cmr.com.cn/html/zyfz/jiaoliu/wentifenlei/mianshijiqiao/17150.html

Tags: 面试官 

标签云

站点信息

  • 文章统计26234篇文章
  • 标签管理标签云
  • 微信公众号:扫描二维码,关注我们